La recherche d’emploi en ligne évolue bien au-delà des sites d’offres d’emploi traditionnels. Les réseaux sociaux professionnels, et particulièrement LinkedIn, jouent un rôle primordial dans la mise en relation des candidats avec les recruteurs. Le badge Open to Work, lancé en 2020, s’inscrit parfaitement dans cette dynamique.
Le badge Open to Work de LinkedIn : un indispensable pour votre recherche d’emploi
Qu’est-ce que le badge Open to Work ?
Le badge Open to Work est une fonctionnalité gratuite de LinkedIn qui permet aux utilisateurs d’afficher leur disponibilité pour de nouvelles opportunités professionnelles. Concrètement, il s’agit d’un encart vert visible sur la photo de profil, accompagné d’un message indiquant que le candidat est ouvert aux nouvelles offres d’emploi.
Les avantages du badge Open to Work
Activer le badge Open to Work offre plusieurs avantages pour les chercheurs d’emploi et leur profil en ligne :
- Visibilité améliorée : Ce badge vous permet de vous démarquer parmi les millions d’utilisateurs de LinkedIn. Les recruteurs remarquent plus facilement votre profil grâce à cette signalisation distincte.
- Prise de contact simplifiée : Les recruteurs peuvent directement entrer en contact avec vous via le badge, ce qui rend le processus de mise en relation beaucoup plus fluide.
- Clarté des intentions : Le badge indique clairement aux recruteurs que vous êtes activement en recherche d’un nouvel emploi, évitant ainsi les offres qui ne correspondent pas à vos aspirations.
- Personnalisation : Vous pouvez personnaliser le badge en précisant le type de poste recherché, le secteur d’activité et la zone géographique souhaitée, ce qui affine encore plus votre visibilité auprès des recruteurs.
Comment activer et désactiver le badge Open to Work ?
Pour activer le badge Open to Work, suivez ces étapes simples :
- Rendez-vous sur votre profil LinkedIn et cliquez sur « Vous », puis sur votre nom.
- Sélectionnez « Mes objectifs » et « Indiquez aux recruteurs que vous êtes disponible ».
- Choisissez le type de poste que vous recherchez, votre secteur d’activité et votre zone géographique.
- Cliquez sur « Activer le badge ».
Pour désactiver le badge Open to Work, il suffit de suivre les mêmes étapes et de cliquer sur « Désactiver le badge » à la place de « Activer le badge ». Pensez-y, car en oubliant ce badge, alors que vous venez de prendre un nouveau poste, cela pourrait vous causer quelques désagréments avec votre nouvel employeur…
Vous l’aurez compris, le badge Open to Work s’avère être un outil précieux pour tous les demandeurs d’emploi souhaitant optimiser leur recherche sur l’application LinkedIn. Simple d’utilisation et hautement personnalisable, il améliore la visibilité et facilite les contacts avec les recruteurs.