L’arrivée d’un nouveau collaborateur à distance ne doit pas se limiter à l’envoi d’un ordinateur et d’un mail de bienvenue. Un onboarding digital bien pensé permet de favoriser l’enga...
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0 commentaireMettre fin à une période d’essai peut être délicat. Même si le salarié ou l’employeur a le droit de rompre le contrat, il est important de le faire sans nuire à sa réputation professionne...
0 commentaireLa période d’essai est un moment clé pour l’employeur et le salarié, car elle permet de tester la compatibilité du poste et des attentes réciproques. Cependant, sa durée, ses conditions et ...
0 commentaireDans la vie d’une entreprise, il arrive qu’un manager ou un responsable RH propose à un salarié un entretien informel. Contrairement à l’entretien professionnel ou à l’entretien préalabl...
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